為進一步規范和完善公司謀劃治理，強化集團員工的法制意識和執法危害提防事情，提高員工對《公司法》的明確與熟悉，集團審計法務部團結人力資源部于近期組織開展了公司法專題執法培訓。集團下屬公司董事、監事、高級治理職員以及法務、財務、質控等相關專業治理職員等40余人加入了此次培訓。培訓由集團黨委委員、副總司理唐莉主持。

就強化培訓效果，進一步提升公司依法治理、風控合規事情，唐莉向學員們提出三點要求：一是要樹立全員合規意識，確保合規謀劃理念入腦入心
；二是要嚴守危害防控底線，做好重大危害提防化解事情
；三是要著力提升治理效能，周全落實合規治理事情要求。

本次培訓特約請了集團終年執法照料、湖北瑞通天元狀師事務所合資人溫莉莉狀師為各人授課。溫狀師以“公司法相關執法實務”為主題，用通俗易懂的語言深入淺出地剖析了從執法角度審閱下的公司謀劃生長問題，內容涵蓋公司類型、公司建設要件、股東權益?
；�、公藦江事、监输洶竾`噸衛碇霸比沃白矢竇耙邐竦榷喔齜矯?。通過解說生動的典范案例，溫狀師將執法條款與現真相形細密團結，讓學員們對公司的執法實務有了更深入的熟悉。培訓歷程中，學員們起勁認真學習，自動相互交流，在優異氣氛中實現了培訓效果的提升。

本次培訓運動，進一步強化了集團相關事情職員對《公司法》的明確和運用，對提高事情職員的執法危害提防意識和識別能力起到了起勁增進作用，為集團的可一連生長提供了執法支持。